Selbstführung im Leadership-Kontext: Ein Wegweiser

„Führe dich selbst, bevor du andere führst“ hat mehr Bedeutung denn je. Die Welt von heute erfordert nicht nur strategische Entscheidungen und visionäre Pläne, sondern auch ein starkes Fundament jeder und jedes Einzelnen. Als kleiner Reminder betrachten wir einige der wichtigsten Faktoren.

Selbstführung: Dein innerer Kompass

Selbstführung ist nicht einfach nur ein Modewort – es ist die Kunst, das Ruder deines Lebens in der Hand zu haben. Es geht darum, Verantwortung für deine Entwicklung, Entscheidungen und Emotionen zu übernehmen. Klingt nach viel Arbeit? Vielleicht.

Aber wie wäre es mit der Aussicht, als authentische und stabile Führungskraft und Mensch deine Crew zu inspirieren?

Die drei Säulen der Selbstführung

Selbstreflexion: Sei der Sherlock Holmes deiner inneren Welt. Nimm dir Zeit, um regelmässig über deine Erfolge und Misserfolge nachzudenken. Was hat funktioniert? Mach’ mehr davon! Was könnte besser laufen? Entwickle und lebe das!

Die Fähigkeit, ehrlich zu sich selbst zu sein, ist der Schlüssel zu kontinuierlichem Wachstum.

Selbstdisziplin: Der innere Drill-Sergeant, den wir alle hin und wieder brauchen. Setze dir klare, erreichbare Ziele und halte dich an deinen Plan. Manchmal bedeutet das, Netflix oder Instagram für ein paar Stunden gegen ein gutes Buch oder eine Weiterbildung einzutauschen.

Dein Bonus? Ein guter Selbstwert und dein zukünftiges Ich wird es dir danken.

Selbstfürsorge: Ja, auch Führungskräfte brauchen Auszeiten. Selbstfürsorge bedeutet, dich um deine mentale und physische Gesundheit zu kümmern – sei es durch Sport, Meditation oder einfach mal einem Spaziergang im Wald.

Eine ausgeglichene Führungskraft ist eine effektive und geschätzte Führungskraft.

Warum Selbstführung?

In einer Welt, in der Unsicherheiten und Erwartungen steigen, ist Selbstführung dein Anker. Und du wirst der Fels in der Brandung für deine Leute. Sie hilft dir, authentisch, verlässlich und resilient zu bleiben. Und seien wir ehrlich, wer möchte nicht als die coole, gelassene Führungsperson angesehen werden, die selbst im Sturm die Ruhe bewahrt?

Humor als Führungskompetenz

And one for the go: Vergiss nicht, deinen Humor zu nutzen. Gemeinsames Lachen zur rechten Zeit kann Wunder wirken, um die Moral zu heben und eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen. Schliesslich arbeitet niemand gerne in einem Büro, das sich anfühlt wie eine Gruft.

Fazit

In der anstrengenden Welt von 2025 ist Selbstführung nicht nur ein nice-to-have, sondern ein must-have. Es ist das Rezept, um nicht nur als Leader:in erfolgreich zu sein, sondern auch als Mensch zu wachsen. Also, mach dich auf den Weg und werde die Führungskraft, die du dir selbst wünschst.

Auf eine spannende Reise der Selbstführung - gerne begleite ich dich dabei!